कस्बों और गांवों में समान काम के लिए महिलाओं को पुरुषों से कम वेतन मिलता है | इंडिया न्यूज – प्रेस24 न्यूज

समान कार्य के लिए बाजार द्वारा निर्धारित मजदूरी ग्रामीण और शहरी भारत दोनों में पुरुषों की तुलना में महिलाओं के लिए काफी कम है। इससे भी बुरी बात यह है कि पिछले एक दशक में ग्रामीण क्षेत्रों में यह अंतर बढ़ा है, हालांकि यह शहरों में कम हुआ है। ये राष्ट्रीय सांख्यिकी कार्यालय द्वारा एक रिपोर्ट, भारत में महिला और पुरुष 2022 के रूप में अभी-अभी जारी किए गए सर्वेक्षण के निष्कर्ष हैं। अप्रैल-जून 2022 के दौरान, नवीनतम सर्वेक्षण के समय, राज्यों में महिला मजदूरी दर आधे से कुछ अधिक थी। ग्रामीण भारत में पुरुष मजदूरी का 93.7% और शहरों में आधा से 100.8% है। एनएसएसओ की 68वें दौर की रिपोर्ट (जुलाई 2011 – जून 2012) के साथ इन मजदूरी की तुलना से पता चलता है कि अधिकांश राज्यों में मजदूरी में लिंग विभाजन में वृद्धि हुई है ग्रामीण क्षेत्रों। दूसरी ओर शहरी क्षेत्रों में पिछले एक दशक में इस अंतर में कमी देखी गई है। विशाखापत्तनम: बिजली उपयोगिताओं के कर्मचारी समान काम के लिए समान वेतन की मांग करते हैं बड़े राज्यों में, केरल के ग्रामीण और शहरी दोनों क्षेत्रों के लिए यह अंतर सबसे अधिक है। ग्रामीण पुरुषों की औसत मजदूरी दर 842 रुपये प्रतिदिन है, जो देश में सबसे अधिक है। राज्य के ग्रामीण क्षेत्रों की महिला श्रमिकों को प्रतिदिन 434 रुपये का भुगतान किया जाता है। जबकि यह भी बड़े राज्यों में सबसे अधिक है, यह पुरुषों की मजदूरी का केवल 51.5% है। केरल में लिंग मजदूरी का अंतर सबसे बड़ा है बड़े राज्यों में, पुरुषों और महिलाओं के बीच समान काम के लिए मजदूरी का अंतर ग्रामीण और शहरी दोनों क्षेत्रों के लिए सबसे अधिक है केरल। ग्रामीण पुरुषों की औसत मजदूरी दर 842 रुपये प्रतिदिन है, जो देश में सबसे अधिक है। राज्य के ग्रामीण क्षेत्रों की महिला श्रमिकों को प्रतिदिन 434 रुपये का भुगतान किया जाता है। जबकि यह भी बड़े राज्यों में सबसे अधिक है, यह पुरुषों की मजदूरी का केवल 51.5% है, जैसा कि राष्ट्रीय सांख्यिकी कार्यालय द्वारा जारी रिपोर्ट, भारत में महिला और पुरुष 2022 से पता चलता है। दिलचस्प रूप से तीन राज्यों में ग्रामीण पुरुषों के लिए दैनिक मजदूरी दर सबसे अधिक है। – केरल, तमिलनाडु और आंध्र प्रदेश में भी वेतन में सबसे बड़ा लैंगिक अंतर है। इन तीनों के लिए, महिला मजदूरी औसत पुरुष मजदूरी के 60% से कम है। उत्तर प्रदेश, असम, पश्चिम बंगाल, महाराष्ट्र, कर्नाटक और ओडिशा में, महिला ग्रामीण मजदूरी दर पुरुष श्रमिकों के 70% से कम थी। कर्नाटक को छोड़कर, जिसमें उच्चतम पुरुष मजदूरी दर, अन्य पांच में दैनिक मजदूरी 400 रुपये से कम है। चार राज्यों – हरियाणा, पंजाब, हिमाचल प्रदेश और राजस्थान में – पुरुष मजदूरी दर प्रति दिन 400 रुपये से अधिक है और लिंग विभाजन सबसे कम है (महिला मजदूरी पुरुष मजदूरी का 85% से अधिक है)। गुजरात, मध्य प्रदेश और झारखंड में भी कम लैंगिक विभाजन है (महिला मजदूरी पुरुष मजदूरी का कम से कम 80% है) लेकिन यह अधिक मामला है कि पुरुषों को भी महिलाओं को उचित मजदूरी मिलने के बजाय बहुत कम दर पर भुगतान किया जा रहा है। कई राज्यों के लिए, शहरी क्षेत्र समान पैटर्न दिखाते हैं क्योंकि पुरुषों के लिए उच्च मजदूरी दर लिंग विभाजन को बढ़ाती है जबकि कम मजदूरी वाले राज्यों में विभाजन संकीर्ण है। एक बार फिर, शहरी मजदूरी में लैंगिक अंतर केरल में सबसे अधिक है, जिसमें पुरुषों के लिए उच्चतम मजदूरी दर भी थी। कर्नाटक और तमिलनाडु में भी पुरुषों के लिए उच्च मजदूरी दर और एक बड़ा लैंगिक विभाजन है। इसके विपरीत, गुजरात, ओडिशा और झारखंड के लिए समग्र मजदूरी दर सबसे कम है और इसलिए विभाजन भी है। ग्रामीण क्षेत्रों की तरह, हरियाणा, राजस्थान और हिमाचल प्रदेश के शहरी क्षेत्र फिर से अपवाद हैं – सभी में अपेक्षाकृत अधिक समग्र मजदूरी है। पुरुषों और महिलाओं के बीच अपेक्षाकृत कम वेतन अंतर के रूप में। 2011-12 की तुलना से पता चलता है कि ग्रामीण क्षेत्रों में, 19 बड़े राज्यों में से 11 में मजदूरी में लिंग अंतर बढ़ गया है, पश्चिम बंगाल, गुजरात और छत्तीसगढ़ में अंतर 10 प्रतिशत से अधिक बढ़ गया है।